Ametipositsiooni kirjeldus
- Digitaalse turundusstrateegia arendamine, kavandamine ja rakendamine.
- Oma ja tasuliste digitaalsete suhtluskanalite arendamine ja haldamine.
- Bränditeadlikkuse, külastajate arvu ja nähtavuse tõstmine valitud sotsiaalmeedias ja kanalites.
- Blogide, sotsiaalvõrgustike ja uudiskirjakampaaniate sisuloome ettepanekute tegemine ja arendamine.
- Mõõdetavate eesmärkide seadmine ja täitmine - digiturunduse võtmenäitajad (KPI) ja nende rakendamine kampaaniate, projektide ja ettevõtte üldeesmärkide tasemel.
- Aruannete koostamine elluviidud tegevuste edukuse kohta, selleks, et maksimeerida äritulemusi.
- Veebikanalite potentsiaali uurimine ja analüüs.
- Konkurentsi jälgimine ja uute turunduslahenduste pakkumine.
Oled tööandja? Ole palkade üle otsustamisel enesekindel.
Pange oma töötajate palgad õiglaselt paika. Selles aitab teid üksikasjalik palgaraport. Meiega on teil alati ajakohased palgaandmed käepärast võtta.
Töötaja kõige tavalisem karjääritee
Graafik näitab, kuidas töötajad karjääris kõige sagedamini edenevad. Lisateabe saamiseks palgaandmetega klõpsake ametikoha nimel.
Ametikoht Digital marketing manager - Turundus, reklaam ja suhtekorraldus tööturul
Selle positsiooni töötasu
on kõigi positsioonide pingereas
Naiste esindatus
Vastaja keskmine vanus
673. koht
Portjee
Liigitamata elukutsed
610 - 1 315 EUR
152. koht
Kvalifitseeritud mehaanikainsener
Mehaanika
1 581 - 2 771 EUR
151. koht
Digital marketing manager
Turundus, reklaam ja suhtekorraldus
1 150 - 3 477 EUR
150. koht
Jõuseadmete insener
Elekter ja energeetika
1 533 - 2 673 EUR
1. koht
Liisingujuht
Liising
2 044 - 8 241 EUR
Kas see palgavahemik on liiga suur?
Oma piirkonna keskmise palga saate teada lühikese küsimustiku täitmisega
Võrdle oma palka teistegaHankige üksikasjalikku teavet oma riigi palkade kohta
Pro
Palkade aruanne ettevõtte kohta
118,80 EUR*
* käibemaksuga / 99,00 EUR ilma käibemaksuta
Telli raport- Ametikohtade palk, piirkond*, haridus, praktika, ettevõtte suurus
- Palk ja selle osad* (muutuvkomponent, komisjonitasud, hüved)
- Vastajate jagamine palgaarvestusse
- 1. detsembri, 1. kvartiili, mediaani, 3. kvartiili, üheksanda dekiili ja keskmise palga palgavahemikud.
- Kõigi kontrollitud mitterahaliste hüvitiste üksikasjalik jaotus*
- Finantshüvitiste analüüs* * saadaval regressioonimudeli kasutamisel
